園區(qū)賦能+技術(shù)轉(zhuǎn)型 上海HR服務(wù)還能如何創(chuàng)新

MeiTai

園區(qū)賦能+技術(shù)轉(zhuǎn)型乱豆，上海市人力資源服務(wù)還能如何創(chuàng)新谅海？

近年來尔苦，國內(nèi)高校畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)走高涂身，青年人群就業(yè)率更是備受關(guān)注裕甸。促就業(yè)焙恬、引人才蜘傻，一直都是上海高質(zhì)量發(fā)展的重要側(cè)面绷咳，而在這背后，要以整個人力資源服務(wù)行業(yè)的良性發(fā)展為基礎(chǔ)琅翻。

以產(chǎn)業(yè)園區(qū)為基礎(chǔ)位仁，上海人力資源服務(wù)相關(guān)技術(shù)不斷轉(zhuǎn)型創(chuàng)新。今年6月28日方椎，以“匯聚英才·激發(fā)動能”為主題的上海市第一屆人力資源服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展大賽初賽啟動聂抢，眾多創(chuàng)新項目亮相，也展現(xiàn)了上海人力資源服務(wù)業(yè)前沿的多方向突破棠众。

2010年11月9日琳疏，首個國家級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)——中國上海人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，落戶于上海市靜安區(qū)闸拿。園區(qū)以上海人才大廈為核心空盼，輻射周邊樓宇2.18平方公里。通過產(chǎn)業(yè)園區(qū)賦能新荤，人力資源企業(yè)迅速成長揽趾。博爾捷集團(tuán)初創(chuàng)時僅僅是一支3人團(tuán)隊，如今已成長為覆蓋人力資源服務(wù)全流程的科技型人力資源服務(wù)集團(tuán)苛骨，年營收超過百億篱瞎。

上海人才大廈作為主體，連同楊浦區(qū)北外灘的東部園智袭、閔行虹橋商務(wù)區(qū)的虹橋園籍纸，上海人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園現(xiàn)已形成“一區(qū)多園”的產(chǎn)業(yè)格局。上海市人社局副局長張嵐透露渊妨，截至2022年年底烹驰，上海人力資源服務(wù)機構(gòu)達(dá)到3609家，從業(yè)人員6.83萬人夕涧，全年營業(yè)收入4719.31億元魄蔗，產(chǎn)業(yè)規(guī)模持續(xù)保持全國領(lǐng)先地位。



2023年3月27日刹讹，首屆“虹人匯”虹橋國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)博覽會啟動儀式暨中國上海人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園虹橋園區(qū)開園一周年活動舉行肆洽。 澎湃新聞記者 俞凱 圖

產(chǎn)業(yè)園區(qū)培育了一批本土領(lǐng)軍機構(gòu)易麻，還引進(jìn)眾多國際領(lǐng)軍機構(gòu)，打造形成完整的國際國內(nèi)人力服務(wù)體系社咒，致力于讓人力資源服務(wù)走向全球秽祷。2022年3月，人社部位俩、商務(wù)部聯(lián)合認(rèn)定中國上海人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)為首批人力資源服務(wù)領(lǐng)域特色服務(wù)出口基地矗寂。以共建“一帶一路”為重點，基地通過發(fā)布“全球服務(wù)商-人力資源專項計劃”勇蝙，推出十余家人力資源“全球服務(wù)商”企業(yè)沫勿，積極參與全球人力資源配置。

引進(jìn)來味混、走出去产雹，為了加強雙向服務(wù)賦能發(fā)展，基地企業(yè)以各種技術(shù)助力行業(yè)邁向國際化翁锡。例如蔓挖，必博人力自主研發(fā)了應(yīng)用于不同國家的多語言版本“BIPO HRMS”系統(tǒng)及基于Saas打造的“workio+BI”系統(tǒng)，實現(xiàn)亞太地區(qū)云服務(wù)“全覆蓋”馆衔，已幫助今日頭條时甚、復(fù)星等一批中國企業(yè)走出去。

技術(shù)應(yīng)用體現(xiàn)在人力資源服務(wù)的方方面面哈踱。在新發(fā)展格局下荒适，人力資源服務(wù)機構(gòu)依托海量數(shù)據(jù)資源以及專業(yè)的咨詢服務(wù)，為上海市產(chǎn)業(yè)人才盤點开镣、人才能力模型構(gòu)建做出了積極貢獻(xiàn)刀诬，為解決經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)升級更替中出現(xiàn)的人才短缺和結(jié)構(gòu)性失衡等問題提供科學(xué)的決策依據(jù)常籍。

通過世界人工智能大會人才交流高峰會健吃、WAIC GPTP全球?qū)２牌脚_等渠道，上海外服聚焦集成電路锨圣、生物醫(yī)藥陕绢、人工智能三大先導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，為上海打造了國際化人才的蓄水池骗采。全天候直播間闯揪、新媒體直播投放、移動端簡歷投遞等特色方式词趾，吸納眾多應(yīng)屆生中的賢才智士避某，有效搭建起企業(yè)和人才之間的求職平臺通道。

在外企德科集團(tuán)看來，人力資源服務(wù)業(yè)的技術(shù)轉(zhuǎn)型還有無限可能蚯垫，大型語言模型闲涕、超級自動化、增強現(xiàn)實和虛擬現(xiàn)實三項技術(shù)在未來都將助推人力資源服務(wù)業(yè)核心功能咳碰。

新格局剖毯、新職業(yè)、新業(yè)態(tài)教馆、新技術(shù)速兔、新理念……7月12日，上海市首屆人力資源服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展大賽決賽將如期舉行活玲。30個參賽項目將進(jìn)行現(xiàn)場路演，展現(xiàn)行業(yè)的更多可能谍婉。據(jù)悉舒憾，在決賽中獲取獎項的優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)創(chuàng)新項目，將由人社部門組織專家進(jìn)行不少于3個月的專項培育輔導(dǎo)穗熬，并從中擇優(yōu)推薦代表上海參加11月下旬在深圳舉辦的第二屆全國人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽镀迂。

來源:澎湃新聞